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KORNERSTONE 的培训课程绝对适合您的培训解决方案。通过我们创新,高质素的培训课程,为您组织建立人才和优胜团队。我们更提供度身订做的培训解决方案,满足企业特定需求继而推进人力资本的潜力。

以下一些专业培训方案可供参考:

培训专案例子: 九型人格工作坊 (1天)
目标
    九型人格(Enneagram)是由斯坦福大学医学院和西北凯洛格商学院的研究,已广泛作为训练人与人之间的沟通工具,让你能了解不同人的基础个性和特质。不同的国际企业如苹果,惠普,宝洁和迪斯尼公司也采用。学习九型人格可以深入了解不同性格的特质,减少人与人之间的误解、更能有效帮助不同性格的配对,助你迈向成功之路。
培训课程内容
  • 了解九型人格类型的『强』与『弱』关系
  • 建立一个和谐的工作环境及团队关系
  • 学习以观察、分析上司最关注的问题
  • 通过分析不同独特的角色、性格及类型,把团队的工作效率提升至最高
  • 增加了解不同部门的沟通及管理之别
  • 掌握处理尴尬的场面技巧
培训专案例子: 蓝海策略 (2天)
目标
  • 了解改变对人类的心理影响
  • 了解蓝海策略的概念变化领域
  • 引入蓝海策略构成的创造力和变化应对
  • 了解资源分配,规划和团队协作实现成功的改变
培训课程内容
  • 理解变化的心理
  • 创造更多商业机会的变化
  • 在您的组织设置场景变化
  • 正确地处理有形和无形的资源
  • 在您的组织执行一个学习环境

培训专案例子: 领袖实践训练 (2天)
目标
  • 正面的能量思考
  • 利用最合适自己的领导风格
  • 于领导地位中实践 “双赢” 的理念
培训课程内容
  • 设置领导场景
  • 选择能力
  • 生活影响生活
  • 找出自己的沟通风格
  • 意识有可能阻碍沟通的问题
  • 领导力 “双赢” 的重要性

培训专案例子: 九型人格领导才能 (2天)
目标
  • 理解和欣赏不同类型的领导风格
  • 了解自己和您的员工- 能力和优先工作事项
  • 激励自己和您的团队,以最大限度地提高组织绩效
  • 建立高绩效团队和有效地处理冲突
  • 愿景和使命的发展
培训课程内容
  • 介绍九种类型的领导风格
  • 分析,欣赏和利用团队和个人之间的价值,平衡团队能力
  • 选择您最合适的领导风格
  • 促进绩效发展观念
  • 建立 “梦之团队” 与愿景和使命

要求培训计划书
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